新しく人を雇用したり、従業員さんの待遇を改善する前にチェックしたいのが助成金。
主に厚生労働省管轄の雇用に関する助成金が対象で補助金のように審査はなく、予算が無くなるまでの先着順になります。
当機構のサービスは、助成金申請が得意な社会保険労務士とマッチングをして、顧問契約をしなくても助成金申請が可能。
現状は、社会保険労務士の中でもコンサルティングを中心に活動されて助成金は申請しない、一部の助成金しか対応しない方も多く、全国で90%以上の企業は助成金が活用できてないと言われています。
まずはご連絡を頂ければどんな助成金が当てはまるか診断させて頂きます。